2024年中肿海外优青待遇
本帖最后由 school 于 2024-3-11 18:30 编辑聘任岗位：青年PI，职称一般为副研究员，特别优秀者可以聘为研究员；认定为博士生导师资格，积极支持招收科研博士后（由中心承担85%以上的人力成本，科研博士后在站时间2-3年，出站后视业绩情况可转为特聘研究岗或者转聘中山大学副研究员）
薪酬待遇：聘期内提供有竞争力的薪酬，税前年薪不低于120万；安家补贴不低于200万元（含国家配套，不含广东省配套）科研经费按国家资助经费1：2-3进行配套（不含国家经费和广东省配套），科研配套经费不低于700万团队支持科研助手及技术员：配备Sub-PI及技术员各一名，人力成本由中心承担，其余可使用科研配套经费雇请；聘期内提供博士生专项指标，连续5年；按青年PI标准配备实验室空间及独立办公室
福利待遇：中心越秀和黄埔院区均建有人才公寓，供引进人才租住；中山大学广州校区设有附属中小学、幼儿园，为引进人才子女提供优质教育资源；纳入事业单位编制，享受院内公费医疗
其他支持条件中山大学和中心组织同行专家及相关职能部门为项目申报提供全程专业服务和指导
是不是还可以:lol 不出意外，今年继续评为最佳雇主，之前已是连续8次 越秀的房价最近回调了点，还行。买珠江新城还是有压力去。黄埔院区的话，完全没压力。 beamL 发表于 2024-3-11 18:36
越秀的房价最近回调了点，还行。买珠江新城还是有压力去。黄埔院区的话，完全没压力。 ...
对于小青椒来说，刚进来这待遇已经很好了，再努力几年变成大青椒了到时什么都有，安心搞临床科研创新就OK了 如果是副研究员税前年薪不低于120万在国内来说已经有非常大的竞争力，我觉得中肿在目前研究员这个位置上，应该再新增高级研究员和资深研究员，这样对于引进更高水平的人才会有所帮助 jay0620 发表于 2024-3-11 19:41
如果是副研究员税前年薪不低于120万在国内来说已经有非常大的竞争力，我觉得中肿在目前研究员这个位置上， ...
级别太深给人感觉是很难熬到头，当然从战略纵深来看确实应该这样做，有利于三维一体组建人才梯队 毫无争议最佳雇主 。。。。。。。 给的职称没啥吸引力，好多985高校都给事业编制，长聘副教授或准聘教授！ Johnny 发表于 2024-9-21 15:45
给的职称没啥吸引力，好多985高校都给事业编制，长聘副教授或准聘教授！
一般吸引力差的单位给的待遇高 现在学术缅北二校还能招聘到人才吗？:lol 副研，特别优秀才给正研
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