【Collections】四川大学2024年发展动态（全国第三！18位医师正式入选首批国家高层次医学人才）

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jhleo 发表于 2024-7-24 11:07
川大物理学现在这个地位，这几届的院领导难辞其吝。记得上学时，原子物理和核科学都比较厉害的。 ...

3 a9 j/ X8 X+ N, vGM时代太黑暗

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国家成都新药安全性评价中心岑小波团队Nature Communications、Cell Reports两弹连发
% _6 b! n$ b: \8 Z; ~https://www.nature.com/articles/s41467-024-50565-w
% [0 _0 E) g; |https://doi.org/10.1016/j.celrep.2024.114529
' Z  J- I5 t6 |% @
华西的GLP还是强的

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笑晕，Nature Index物理学科点数川大进前十了，全校各院一起帮忙，物理院躺赢。。。

闲来扯淡

NatureBoy 发表于 2024-7-24 11:14
: S9 Q3 U$ l3 Q" A- }1 lGM时代太黑暗

8 D' T' x0 M8 y( D: Z是的，那个时代帽子人才基本零增加。
% ^- ?, D8 z& j3 \前任院长增加了一些。

闲来扯淡

NatureBoy 发表于 2024-7-24 11:25
笑晕，Nature Index物理学科点数川大进前十了，全校各院一起帮忙，物理院躺赢。。。 ...

; K: A1 k6 O6 F  W# c30到20.15.13，最新的前10

jhleo

探索建立中国古典学、人工智能、集成电路等校级拔尖人才培养基地。这个提法好像是首次见到。

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问了下招办的人部分专业省内具体情况

电气类（0552代码）：
招生计划100人，第一志愿填报人数436人，最高分665（省排名约2000），最低分643
, T: s0 D; W8 W% k! U机械类（0552代码）：
招生计划113人，第一志愿填报人数56人，最高分647，最低分642
4 m0 J' q$ F; y2 V2 U# F高分子类（0552代码）：
最低分638分
( ]' U4 {2 r1 i  `3 r% @) o$ g
, [4 i0 a9 s# m1 G% r今年工科试验班代码止跌了，特别是电气开始发力往上拉
5 Q7 ?& c6 g7 P+ R$ S" @

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姑苏半导体激光GFKJ工业创新中心初披露
2 L8 o2 P0 e! I) c2 A& k& B- ~苏州长光华芯光电技术股份有限公司×四川大学电子院×西南技术物理研究所，领衔科学家王俊（国家重大人才工程入选者、四川大学教授、长光华芯CTO、姑苏半导体激光创新中心常务副主任）
0 c. ]- w; J8 }) P: ^, ?
0 I$ e/ g* L4 |# u) D+ Y另外电子院披露了四川省航空发动机及燃气轮机先进测试工程技术研究中心，参与太行国家实验室。

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jhleo 发表于 2024-7-26 15:53
探索建立中国古典学、人工智能、集成电路等校级拔尖人才培养基地。这个提法好像是首次见到。 ...

今年有一些改革，但和兄弟单位比还是相对保守，不够豁得出去 比如把拔尖计划（全员保研）、吴玉章（进校绿色通道换专业）、双学位、微专业这些全部改为校内选拔，给了很多学生二次机会，相信报考川大的进校感受下来不会后悔的。

jhleo

感觉这几年新工科没什么起色。在工科为王的招生形势下，急需一位新工科背景的校级领导，推进新工科发展。

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jhleo 发表于 2024-7-26 16:41
感觉这几年新工科没什么起色。在工科为王的招生形势下，急需一位新工科背景的校级领导，推进新工科发展。 ...

土机电化，计电空碳等都很难找出亮点，唉

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化工院引进海优肖天元
8 I8 ^! i4 @" m6 q3 J2 O中国科学技术大学本、佛罗里达大学博士/博士后，以第一作者在Science、Journal of the American Chemical Society等期刊发表数篇论文。
4 c; h% y/ J2 d1 n

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未来技术院引进青千朱祥（破格编内）
% w- F7 x# h- `- ?1 K/ l1 f9 n朱祥，曾任中国科学院兰州化学物理研究所苏州研究院研究员、中国科学院大学博士生导师，入选国家海外高层次人才青年项目、江苏省双创人才项目，目前以第一作者/通讯作者在JACS、Angew、AM、Nano letter等发表论文45篇，学术引用近5000次，2024年7月入职四川大学继续从事面向碳污减排与资源化的COFs的定向创制。

6 M0 L/ \6 R5 v0 v- I( V/ g! x听说这位JQ上过会？

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未来技术院其他人才引进
0 \6 v9 F- d# p# `5 d
) M: R: H! U) n6 g: d+ w李敬 特聘副研究员（副高职称，编外）
清华大学博士后/水木学者，从事电催化、电合成等研究，以第一作者/通讯作者在Angew Chem、Adv Funct Mater、Appl Catal B等期刊上共发表学术论文10余篇，授权发明专利1项，主持中国博士后科学基金面上项目1项。

张海龙 专职博士后
四川大学博士、厦门大学博士后，从事催化材料制备、环境污染物治理及非二温室气体甲烷资源化等研究，在Nature Communications、Coordination Chemistry Reviews等期刊上共发表学术论文20余篇，授权发明专利6项，主持国家级自然科学基金青年科学基金1项，获2024年度国家资助博士后研究人员计划项目B档资助。
: F7 u+ x+ X0 M# I# w* }7 P
柳晓倩 专职博士后
( _1 i: S8 m* e6 `. T6 e# P西南财经大学博士/博士后，从事环境政策评估、企业节能降碳增效与数字经济的碳减排效应等研究，在Energy Economics、Energy、Business Strategy and the Environment等期刊上共发表学术论文35篇，获2024年度国家资助博士后研究人员计划项目B档资助。

* ~1 H7 N) O& \. {" |好卷，新进的博后很多都是已经做过一轮博士后了，因为学校的特聘副高条件逐渐提高（青基项目+博士后B档项目+川大分级A-期刊都不给副高），想来川大只能再做一轮博士后，现在真的是不养闲人了。

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甘书记为华西临床医学院（华西医院）干部培训会作“加快推动华西医学整体率先迈入世界一流”专题报告，请了国家发展改革委社会发展司副司长孙志诚，甘书记暑假都没闲着额。
6 g; {) S0 V+ {! u& A3 `' M2 Y- @
甘书记：
包括8个一级学科、5个学院、4家附属医院在内的华西医学，要在思想和行动上加快适应和把握从“国内领先”到“世界一流”的自我要求……
突出服务国家重大战略需求、以国际化为牵引、关注人类重大医学问题，开展有组织的科研，实现医学科研新突破；优化布局结构，谋求关键增量，在附属医院、高层次人才队伍等方面不断上规模、上水平；聚焦医学基础教育、科学研究、人力资源、医学体制、院院合一、合作办医等方面深化综合改革，强化以医学院为主体、以附属医院为支撑的办学办医模式，实现从“医教研”到“教研医”的转变……
更好发挥综合性大学优势支持华西医学全面发展，强化医文、医理、医工融合，以华西医学整体率先迈入世界一流为引擎，促进文理工各学科为医学赋能、与医学融合发展……

& Q( S2 K; y+ W; _) X8个一级学科下轮学科评估要想全部进A真的挺难，有的基数实在太小（A类总数没有某些学科A+多)，要不咱把特种医学咔嚓了吧，一部分集火法医学确保医学A+数量不少于3个，另一部分拆分给基础，补下中西医结合，药学再冲冲，成绩就会好看了。
  t; ]! t0 j7 ~$ m4 q

NatureBoy

NatureBoy 发表于 2024-7-27 00:05
& |! V) n$ H+ T# H7 l( r  [& a甘书记为华西临床医学院（华西医院）干部培训会作“加快推动华西医学整体率先迈入世界一流”专题报告，请了 ...

' ~) `1 A0 e) G# X5 W总算提到了附属医院上规模，现在医院规模确实太小了，华西医院开放床位4300张，真要搞床位排名可能已经跌出全国前十，四院的新院区（国家医学中心）和口腔的国家医学中心专用载体得加快建设了。

大杯可乐

NatureBoy 发表于 2024-7-26 16:22
6 O4 r6 q$ B' v2 W5 |今年有一些改革，但和兄弟单位比还是相对保守，不够豁得出去 比如把拔尖计划（全员保研）、吴玉章 ...

$ u# I# t$ V. k1 j6 ~) n大佬能不能找机会跟招生办建议下，想想办法提升次高分段生源水平。现在口八临八口五临五下来到数学之间有大段空白，数学收分基本跟武大冷门学科差不多；而文科最高的中文则是基本摸不到武大的门槛。在学科建设民间口碑不可能短时间提升的情况下，能不能多创造 些双学位专业，跟武大华科东南的冷门专业抢抢生源，比如法学+英语（涉外法学），新闻+英语（国际传播），金融/工商管理+法学（对标cpa+司考），国际关系/公共管理+经济学（方便gwy）等等，这样能尽可能吸收些文理科中高分段的考生，也为提升调档线打开点空间

jhleo

大杯可乐 发表于 2024-7-27 02:45
  j3 E0 K- r. E) \: S3 S大佬能不能找机会跟招生办建议下，想想办法提升次高分段生源水平。现在口八临八口五临五下来到数学之间有 ...

最急迫的是公卫，基本上都是守门员，可以公卫+法学或公卫+管理

NatureBoy

jhleo 发表于 2024-7-27 07:57
最急迫的是公卫，基本上都是守门员，可以公卫+法学或公卫+管理

7 i" \' Q2 n, A9 z4 m% s- k公卫他们觉得无所谓吧，可能是因为硕博阶段收了很多协北复交的本科生。。。

NatureBoy

jhleo 发表于 2024-7-27 07:57
. S+ y0 g* c" ^最急迫的是公卫，基本上都是守门员，可以公卫+法学或公卫+管理

, J4 _/ {/ Y: U5 l: Y别的不敢说，川大现在的在站博士后队伍承担国家级科研项目（社科青基、自然青基、博士后ABC）比例在西部绝对是第一，欢迎兄弟单位上数据对比！真的问题需要面对解决，但是也要辨别一些东西是不是被网上的自媒体乱发洗脑包蒙蔽了。

8 U. l" L- [' v/ J5 G& D+ w( U$ S而且近期两大博士后政策改革又疯狂加码，不知道能否完全落地，一是专职博士后淘汰率原则上不能低于60%，第一个聘期不能升副研的话，第二个聘期学校不再出钱只能由学院或者课题组自聘（大幅提高淘汰率+缩短逃生周期）；二是部分院系原则上不再接受本土博士，除非本土博士已经有博后经历且科研成果满足学校要求的可以再来做博后（这条比一还要可怕，印证了今年部分海外顶尖博士到校只给专职博士后岗位，最伤的还是土博，不知道是汪还是甘想出来的）。
" ]7 f8 B& l- E% H
可以预测未来五年川大博士后队伍内卷程度不会输给西部任何一所学校，可能会被称为“高教界衡水”了。

闲来扯淡

jhleo 发表于 2024-7-27 07:57
6 X5 E4 `5 G% P+ x3 k- @* P最急迫的是公卫，基本上都是守门员，可以公卫+法学或公卫+管理

有校友做过统计，剔除公卫，录取平均分数线可以提高8分左右，数据我没核实过。
* J+ d9 }' @' ^& k$ y- J! T可以借鉴其他高校两种做法
/ t0 E( @" e* P: c5 o1.把公卫与护理放一起单列。
" C8 m0 ^8 g7 l, T8 @. q1 z/ e2.控制公卫的招生省份，不要每个省都招，可以主要在四川招，其他招生指标在西南地区分一分。

大杯可乐

闲来扯淡 发表于 2024-7-27 11:59
有校友做过统计，剔除公卫，录取平均分数线可以提高8分左右，数据我没核实过。
可以借鉴其他高校两种做法 ...

提升调档线最有效还真是缩招，可惜短期看不可能了。可除了调档线，还有个大问题就是次高分段的乏力，数学计算机跟口腔临床落差太大；文科也是分数扁平化，下限尚可上限不够，最高分我对比过，好多时候摸不到武大门槛，也就是说文科考生宁愿去武大冷门而不是川大王牌。所以看能不能有些创新，创造条件吸些中九冷门专业的考生，缩短临床口腔跟其他的落差，提升中位数水平
0 h' q9 Z: g: X% T2 h+ z, }; e

llivs

大杯可乐 发表于 2024-7-27 13:05
3 k/ e$ k5 ]3 R4 t提升调档线最有效还真是缩招，可惜短期看不可能了。可除了调档线，还有个大问题就是次高分段的乏力，数学 ...

& J3 }9 |& z. N, V3 ^0 y' G我觉得不是很必要为了分数线缩招或者搞些花样。大学的根本还在于教书育人，生源当然也重要，毕业后的学生走向更重要，能给更多人的享受到更好的资源，也是一件好事。80/90年代川大生源更差，照样培养了一代又一代学生，这才是学校的声誉所在。

NatureBoy

大杯可乐 发表于 2024-7-27 13:05
提升调档线最有效还真是缩招，可惜短期看不可能了。可除了调档线，还有个大问题就是次高分段的乏力，数学 ...

文科分数线其实并不低，今年明显稳住了，理科是可以好好操作下，但是现在招办(教育处)的思维模式明显和校友们不一样。
% I4 w; o) A4 o) K3 F/ W
. H  t, F% U$ k; r5 Z6 m理科其实有很多方法可行的:
3 |8 P8 q  x& N; p, y3 [7 F1.新闻和建筑专业全部改为招文科生，按照川大文科的录取位次，我认为不用担心本科生学不走，敲除物理不限这个专业组
2.把数学、物理、化学、生物、计算机、电子信息等拔尖人才名额一半放高考招生，一半进校选拔，补充高分生源
6 v  d3 U: f0 u3.基础医学向教育部申请全部改为八年制或者九年制，基础医学人才培养问题医学中心强调了几次，招生规模不大有这个条件
- |  Q- w6 \1 y! l, v/ }1 G* W4.药学压缩规模10%，五年制临床药学、法医学、预防医学合并大类放到专项
5.医技推出七年制专业
6.临床口腔五年扩大规模，备注高保研（口腔五年保研率本身就是50%左右）
7.旅游管理整合到工商管理大类，小语种、公共管理全部放专项
4 |: l; a2 Q3 r' P: @5 J$ L5 M8.有国家级实验室的传统工科专业（高分子水利轻工生医）全部增加国重创新班专业，动态进出
7.普通工科大类专业规范命名，特别是水利和能动组合不应取名为智慧建造，叫智慧水电更合适

jhleo

llivs 发表于 2024-7-27 14:08
, Z7 b/ Z  n3 V6 x: @0 x我觉得不是很必要为了分数线缩招或者搞些花样。大学的根本还在于教书育人，生源当然也重要，毕业后的学生 ...

药材好，药才好！分数代表的不仅是做题能力，还代表了学习力的强弱和学习习惯的好坏。这些决定了一个人未来的成长空间。

大杯可乐

NatureBoy 发表于 2024-7-27 14:38
文科分数线其实并不低，今年明显稳住了，理科是可以好好操作下，但是现在招办(教育处)的思维模式明显和校 ...

' ]# R$ M5 ]; i% A" |/ d. ^嗯嗯 确实这些措施都很好，可惜招办动作比较慢，估计内部协调难度大，只有校友看着干着急。
- P/ ~3 {" B: @# `" ]
此外文科分数线稳是稳住了，但是一直都比较扁平，上限不算高，跟武中厦比不够看（主要还是差在经管法上面）
: j, R3 C. f4 j7 q
目前的形势就是跟武大分数线比，文科基本差15-20（因此最高分常常摸不到人家门槛），理科基本差20-25（也就是说数学计算机约等于人家冷门），近几年，各个省几乎都如此

llivs

jhleo 发表于 2024-7-27 15:28
! ]  e) M5 _# _: P$ N3 L3 ?药材好，药才好！分数代表的不仅是做题能力，还代表了学习力的强弱和学习习惯的好坏。这些决定了一个人未 ...

# x( T# h! L/ J( Q9 k过于依赖原材料，那学校的培养能力就要打个问号了？为什么同层次学校科大的人才培养受人尊敬，为什么吉大兰大生源还不如川大呢，也很受认可，当然还有很多挨骂的学校。6070分培养到80分那就是成功，把90分带成85分那可太失败了。中国这么大，学生群体众多，总要有学校培养不那么顶尖的学生，更何况川大近几十年来的生源是稳步提升的，声誉上去了，自然会吸引考生，不至于为了几分十几分的生源搞花样。
5 k0 f2 \- S7 S作为校友，我当然希望川大的生源大幅提升，但现实点说，川大的专业门类多，冷门专业也不少，只看分数线也不客观，分专业看分数或者看中位数更合理一些。而且吧，按照川大现在的招生位次，十几年前入学的校友很大一部分都考不上川大了，可能论坛里很多坛友也选不上当时的专业。

llivs

NatureBoy 发表于 2024-7-27 14:38
文科分数线其实并不低，今年明显稳住了，理科是可以好好操作下，但是现在招办(教育处)的思维模式明显和校 ...

拔尖计划曾经论证过要不要高考定专业，后来被学校否了。拔尖计划的目的是为了集中资源培养优秀的专业人才，但是高考这个选拔方式显然不太靠谱，专业考核太少了，受地域影响也大，有的地方高考超分数线100分也未必比另外一个地区高考超分数线20分的学生优秀。而且拔尖计划名额太少，一个专业平均两个省都没有一个名额，提前分配也不公平。所以拔尖计划有面向全校统一选拔，也有竞赛生保送，就是没有高考决定论，不然岂不变成了另一个基地班。

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llivs 发表于 2024-7-27 15:57
/ B6 R' w8 u+ J( O" R拔尖计划曾经论证过要不要高考定专业，后来被学校否了。拔尖计划的目的是为了集中资源培养优秀的专业人才 ...

我理解学校的护崽做法，比如吴玉章、临床八年制理工转医创新班这些给了学生进校的二次机会，但是现阶段招生形势急转直下，对学校声誉是有影响的，所以一半高招一半进校选拔同时施行动态进出可能是好的解决办法。

llivs

NatureBoy 发表于 2024-7-27 16:10
我理解学校的护崽做法，比如吴玉章、临床八年制理工转医创新班这些给了学生进校的二次机会，但是现阶段招 ...

招一半的话一个专业不到十个人，投放到哪些省份呢投放的省份除了能影响一个高分（还不一定）也没什么好处了