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发表于 2025-3-30 09:59:30
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本帖最后由 本来无所谓 于 2025-3-30 10:05 编辑
1 x! B: b- `, hnideduoqing 发表于 2025-3-30 09:30
+ O3 u! u$ d/ b0 [. A2 s# ?主要体现在两方面:
! G! |$ j) [: M6 w) P% W' N: v+ J1. 外部引进高层次人才偏少5 X6 _8 N$ |, J; R& e5 m; s! F& Z
2. 青拔A类(给编制)标准偏低 ... : m# e' p" m; ?, A0 P' @1 a
大家现在也明白也接受了,新人里只有一部分是来卷终身教职的,另一部分其实是老板自己出钱雇的长工。; c' U2 ~2 I) P
所以,至少前面一部分要加强啊。
* o8 H# E2 G6 |' e后一部分,其他学校其实也有大量的长工,不过如果是学校出钱或者地方出钱,就有一个公开选拔的机制,肯定比老师自己说了算要好。- U' `6 i( j- b0 ^* _
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