【成电有为】电子科技大学2024（本帖不回复了）

haiwangxing

madeinuestc 发表于 2024-1-18 11:18
康老师团队是说在S做了3年博后回归成电的那小伙吗？

张JZ,  你应该了解吧，介绍无主页无。。。

# l4 A4 v1 }) L' B3 o1 J" L. C电子院，集电分家以后，感觉都过的更好了，这块底蕴确实深厚。

madeinuestc

haiwangxing 发表于 2024-1-18 11:39
$ E, [: R: a& D7 \张JZ,  你应该了解吧，介绍无主页无。。。
! x- c+ `' e4 D4 ~5 k" X" z
电子院，集电分家以后，感觉都过的更好了，这块底蕴确实深厚 ...

对，就是他，算不上了解，在知乎上看到过这个名字，读博的时候就发了一篇ISSCC，毕业后去斯坦福做博后，去年回校任教了，好像他读书时就是康老师的学生

sylotto

学校考核，电子学院、计算机学院优秀，仅此两个

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自动化/光电，踏步不前，是过去10年，成电学科建设的重大失误，

haiwangxing

4life 发表于 2024-1-18 09:00
HJ当校

7 v9 M; n& e! ]4 a( ^, z7 G, s4 }! D未来10年新格局徐徐开幕。
& i" d% L# w3 b$ o, r

银杏大道南

haiwangxing 发表于 2024-1-18 15:27
已公示。

泥电创造历史了，连续三届校长内培。

sj还没公示吗

jiubajiuba

xxxplay 发表于 2024-1-18 15:12
/ N5 B2 ^) J7 Y: v自动化/光电，踏步不前，是过去10年，成电学科建设的重大失误，

航空航天学院呢？

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jiubajiuba 发表于 2024-1-18 17:35
航空航天学院呢？

* N* w3 u$ m+ _- P9 O仪器，光工，计算机，生物医学工程4个学科应该是除电子通信外，成电基础最好的工科学科，计算机现在快速发展，其他3个还没啥大突破，

航院，浪费了10来年，近几年有所起色，但基础太差，

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资环学院，方向也搞错了，就那么点师资，搞了3个一级学科方向，
( p! q- j7 d) C
6 U  n6 o, r% }4 n  A/ H/ q- D* Z( S集中力量，把遥感，测绘，深空探测等国家战略方向搞起来，不是更好？

haiwangxing

xxxplay 发表于 2024-1-18 18:11
仪器，光工，计算机，生物医学工程4个学科应该是除电子通信外，成电基础最好的工科学科，计算机现在快速 ...

8 z' ]4 J- o) e* j4 l. m从优秀案例的情况看，高校学科想高速持续发展，一定要搭上行业高速发展的列车，信息+X，没加上X的普遍不行。
1 @! L: i! |7 `
6 e. q- b7 y6 U" T, l; b5 L1 V光电：精密光学和激光（本来也最弱鸡），半导体显示（于老师上错了车，跟着长虹搞）这两大热潮都没赶上，现在新的机遇是传感器行业爆发，如果抓住也很不错。
& I+ P8 _  ^  W, v) {
& m# \0 s/ W% y; G) }' [自动化：泥电仪器一直搞的是HJ遥测，其实发展的不错了，控制得找个依托行业嵌入进去才行，其他高校都是这个套路。
9 J3 t3 ]6 X) L  |+ t5 {
/ G2 P( o+ \& _# G航院：我个人觉得这块反而是泥电以后硬核工科最有潜力的方向，611/132/624等现在坐稳国家队，四川无人机产业发展不错，省内发展机遇极大。

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( |! I# Q. k( K2 W7 m3 [
  P1 q* ]: I8 [智汇成电搞了3个大的招聘模块，

1、基础研究与交叉学科
4 K- m7 M6 G/ K2 v/ y0 m主要面向数、理、化、生、医、材料、信息

2、面向国家重大战略
主要是现有优势学科或方向，

3、医工结合
  @/ Q* v& Q0 D, J& H: X18个方向，11个学院，

5 I6 W, a3 k: l- g, l% c0 }& ]这么大规模搞医工结合，是不是筹码有点大了啊？
- ]" z2 ~7 b3 A
6 ]* U0 Y0 G* c2 ?9 F& b唯一的好处就是学校与附属医院双聘，人才待遇与经费支持力度很大，海优年薪90W，

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haiwangxing 发表于 2024-1-18 18:43
从优秀案例的情况看，高校学科想高速持续发展，一定要搭上行业高速发展的列车，信息+X，没加上X的普遍不 ...

信息+X，概念是不错，但如果信息不行，X更不行，+有个毛用？
* _) ?; J2 Y# w# \# s; }* a/ g
& B* B0 N, i% G  K+ B$ W信息不限于电子/通信，把学科本身做好，不是更香？比如信息类其他学科，

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0 U' l% r# l  |1 Y4 |$ j4 W) `

haiwangxing 发表于 2024-1-18 18:43
从优秀案例的情况看，高校学科想高速持续发展，一定要搭上行业高速发展的列车，信息+X，没加上X的普遍不 ...

* u, |% ?+ o3 ^$ X  b7 U' o# \( I  L显示领域，于的团队有啥人（貌似今年引进一个海优）？就这样的团队，能强的哪里去？搭啥车都没用，
) P8 T3 F2 t5 X8 ?/ u, V! P* J8 h
  Y& Y3 g8 b$ }航院发展，和数字系列没啥太大关系，关键是本身的人才与水平，荒废了10多年，也就这些年引进了一些人才，看后续，能否科研上上台阶，能否持续引进人才队伍，

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haiwangxing 发表于 2024-1-18 19:08
0 t) Q7 C) e, o于老师在2000-2010其实还是很吃香的，非常有机会和京东方共建显示国家工程研究中心，后来不知道咋回事找 ...

于团队就那么3/4杆抢，团队成员也没啥帽子人才，这种团队能起来？再不引进点人才梯队，过些年，青黄不接，团队就消失了，

8 b, [# T0 ~$ q+ _* J高校人才，要依托企业才能发展起来？

银杏大道南

xxxplay 发表于 2024-1-18 19:18
于团队就那么3/4杆抢，团队成员也没啥帽子人才，这种团队能起来？再不引进点人才梯队，过些年，青黄不接 ...

依托企业抱大腿搭便车不是长久之计，企业凭啥给你抱。于高校而言，自身实力行不行最关键

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银杏大道南 发表于 2024-1-18 19:20
( N/ W, y1 L/ y依托企业抱大腿搭便车不是长久之计，企业凭啥给你抱。于高校而言，自身实力行不行最关键 ...

对的，
% q! H# W8 u' f3 A" t自身牛X了，人家来抱你，
自身不行，人家也不给你抱，

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* z% q* X( e, N' W
7 ^" f) u: t5 x6 Z$ p4 {光电学院专任教师100人，自动化学院2个一级学科估计专任教师150人左右，

规模都不大，早应该启动长预聘制了，或者扩大规模，多引进海优及长江杰青人才，

北航为啥强？就是因为北航有足够多的强势学科，
3 t. t6 {9 @' i
% M! I, K6 B6 L- H& g( a作为信息类强校，光工，仪器，控制，软件等等信息学科不做的足够强，还搞个毛线啊，

. d+ q9 W5 y& p7 r& A. N) \

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haiwangxing 发表于 2024-1-18 19:33
那是现在看着当然不行啊，200x的于千人，日本显示背景，那是非常有地位的，如果当时共建国家工程研究中心 ...

有毛线地位，
于不是千人，也没捞到长江/杰青帽子，只是国家百千万人才
# m" ?, p2 ?3 m3 a' P关键是团队梯队不行，自身也没强到哪里去，

haiwangxing

xxxplay 发表于 2024-1-18 19:01
6 p, l$ k% }; Q7 G4 ^5 \显示领域，于的团队有啥人（貌似今年引进一个海优）？就这样的团队，能强的哪里去？搭啥车都没用，
* q# E$ f; [3 i5 A: u" t: |
航院 ...

1 N& T. j; p, ^# |) s  C# o航院，你参考一下学院的公开信息，主要团队基本是围绕这个。
3 X$ P0 P" E; D# b8 BUTC(611)
无人机集群省重点实验室
7 c) N8 B  z* ^共建省工程研究中心（132）
共建两个xxxx省重点实验室（611/132）
无人机学院共建单位就是132/611
整建制引进的611前总师团队。
# i( J  k: G7 \( G" D
其他的那些散兵游勇，一时半会没啥戏。

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haiwangxing 发表于 2024-1-18 19:40
0 n! a8 D4 B8 ~$ U+ D4 P航院，你参考一下学院的公开信息，主要团队基本是围绕这个。
% r- n' Z, }3 iUTC(611)
无人机集群省重点实验室

  g  P, P: X* p) y+ W有些意义，但也没太大意义，
# `3 n8 ?3 F- g/ G
省级平台，说的不客气一点，没啥毛用，
7 G, |. G1 v$ O% y; O. _( H
5 q, r5 ~; |4 }5 t/ X我还没看到，哪个省级平台发展的好的，

另外，这些个省级平台，不也是航院近几年引进了一些人才，水平提升了才有的么？自身不行，谁跟你合作？

银杏大道南

长聘预聘目前来看还是只有计算机在搞。hj主管人才这么多年，新官上任不全面铺开吗？人哈工大副教授都非非升即走了。一流大学不是养老院，卷起来才能出成绩。话糙理不糙。。。

haiwangxing

xxxplay 发表于 2024-1-18 19:45
. j  {7 P8 q. G% P+ l6 p7 m# `有些意义，但也没太大意义，

省级平台，说的不客气一点，没啥毛用，
6 @1 f7 A$ O8 U4 H6 G  ~

是这个道理，自身不行也没人愿意合作。

" ^. |6 P. D: h# q7 V, C9 f, d5 \省级平台有两个，比较优秀：
罗校原来搞的云操作系统工程中心，可信云计算省重点实验室，连续评估优秀被推荐国家地方联合工程中心，现在又纳入智能计算实验室平台，估计有机会转入新国家工程研究中心序列。
电子的微波毫米波工程中心，这几年连续评优，有可能推荐省技术创新中心。

xxxplay

银杏大道南 发表于 2024-1-18 19:51
长聘预聘目前来看还是只有计算机在搞。hj主管人才这么多年，新官上任不全面铺开吗？人哈工大副教授都非非升 ...

2 H1 \" |$ ?( S; q; l非非升即，成电应该已经实施了，
, W% q7 A$ r2 U' H' [! J只是没全面长预聘制

zzhzzh

haiwangxing 发表于 2024-1-18 15:27
9 P8 W  `2 d9 Y已公示。众望所归。

泥电创造历史了，连续三届校长内培，人才工作得到两部委肯定，未来10年新格局徐徐开 ...

9 ~- J( m  H+ f& Z! j公示在哪看的？教育部网站上没看到呀

Firetalk

, m, i, @7 Z2 @( \6 A# ?: P

zzhzzh 发表于 2024-1-18 20:55
- l- Z- _4 l! r公示在哪看的？教育部网站上没看到呀

C:\Users\xsy66\Desktop\20240118225312.png

07180

Firetalk 发表于 2024-1-18 22:55

. q* j8 \# H. m* g9 d看不了啊老兄

银杏大道南

Firetalk 发表于 2024-1-18 22:55

, h# [' j7 m; ~& {, k; d- q/ d那得提前恭喜胡校了

银杏大道南

难怪勇哥去退休干部处视察了哈哈。感谢勇哥付出

银杏大道南

在学校新工科教育一揽子改革举措当中，高水平科研团队“科研育人”新工程教育计划是曾勇校长亲自谋划和组织的重要举措之一，旨在组织国家科技奖获得者、IEEE Fellow、国家杰青和长江学者等领衔并亲自设计，由学校一批高水平科研大团队实施，将高水平科研转化为围绕系列主题的挑战性项目串与核心课程融合、落地第一课堂、进培养方案的全新工程教育新范式。‖ 此举影响深远。前人摘树，后人乘凉。

银杏大道南

电子信息发展战略研究院-言荣