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楼主: 采石

陕西省 2024 国基人才及重点

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老战友

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发表于 2024-8-27 21:57:12 来自手机 | 显示全部楼层
tomhe 发表于 2024-8-27 21:28
西安交通大学人工智能是2个重点

除了陈霸东一个,还有谁也拿了?

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发表于 2024-8-27 21:58:34 | 显示全部楼层
nideduoqing 发表于 2024-8-27 21:57
除了陈霸东一个,还有谁也拿了?

具体不清楚,有人说是2个

老战友

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发表于 2024-8-27 21:59:32 来自手机 | 显示全部楼层
tomhe 发表于 2024-8-27 21:58
具体不清楚,有人说是2个

你是校内老师还是学生啊,咋都是听说的

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发表于 2024-8-27 22:01:48 | 显示全部楼层
nideduoqing 发表于 2024-8-27 21:59
你是校内老师还是学生啊,咋都是听说的

这个是学生说的,

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发表于 2024-8-27 22:02:17 | 显示全部楼层
nideduoqing 发表于 2024-8-27 21:59
你是校内老师还是学生啊,咋都是听说的

我不是老师

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发表于 2024-8-28 10:23:23 | 显示全部楼层
烈火如歌 发表于 2024-8-27 21:50
政策,白瞎了一个名额

怎么能说白瞎了呢,农林类好歹西北农还在台面上,没有这个政策台面都不在了。只是可惜没给到西电。

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发表于 2024-8-28 10:34:35 | 显示全部楼层
muboy1999 发表于 2024-8-28 10:23
怎么能说白瞎了呢,农林类好歹西北农还在台面上,没有这个政策台面都不在了。只是可惜没给到西电。 ...

搞不过华农南农两个211确实有点拉垮

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发表于 2024-8-28 11:02:58 | 显示全部楼层
shark 发表于 2024-8-28 10:34
搞不过华农南农两个211确实有点拉垮

还在台面上就行,这俩越叫的欢越说明在意

初出江湖

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发表于 2024-8-28 11:21:21 来自手机 | 显示全部楼层
shark 发表于 2024-8-28 10:34
搞不过华农南农两个211确实有点拉垮

不吹不黑,有些指标西农还是能搞过华农南农的,比如ESI,nature论文指数,到位经费。但有些指标搞不过,比如国家级人才

初出江湖

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发表于 2024-8-28 11:49:25 来自手机 | 显示全部楼层
tomhe 发表于 2024-8-25 14:42
老郑更夸张,全是自己的博士,没有一个外校的

这样好处是干活无缝衔接,没有过渡期,对工科而言是个不小的优势,尤其是大学课题组硕博为主散兵游勇一般很难有战斗力。其实如果招不到清北华五的,那还真不如留交大自己的学生。

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发表于 2024-8-28 12:27:38 来自手机 | 显示全部楼层
netusecd 发表于 2024-8-28 11:49
这样好处是干活无缝衔接,没有过渡期,对工科而言是个不小的优势,尤其是大学课题组硕博为主散兵游勇一般 ...

基本逻辑就是错的。 100个人里面可能99个人就是平庸的80分水平,你怎么就认为你自己留下的就是那100分的那个?  所有学校,只要近亲繁殖的,从来没有一个学校的哪个课题组可以保持在最好的哪个水平持续好几代。
另外,你对博士的评价非常simple。   你觉得找不到清北华五的博士,留西交本校就是最好的……,你是本科刚入学的吗?   西交博士毕业能混到国家级人才的比例是多少? 清北华五在这个纬度是一个水平的吗?    基本思维就是高中刚入学读本科的认知水平。

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发表于 2024-8-28 12:32:53 来自手机 | 显示全部楼层
kuga 发表于 2024-8-28 12:27
基本逻辑就是错的。 100个人里面可能99个人就是平庸的80分水平,你怎么就认为你自己留下的就是那100分的 ...

他讲的没问题。人机所不缺四青,也不缺杰长万。海优对人机所没啥意义。需要的是大千人。

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发表于 2024-8-28 12:43:53 | 显示全部楼层
netusecd 发表于 2024-8-28 11:49
这样好处是干活无缝衔接,没有过渡期,对工科而言是个不小的优势,尤其是大学课题组硕博为主散兵游勇一般 ...

需要的是带头人,而不是几个发文章的海优。
人机所留自己博士没问题。
现在要做的是引进一些领军人物,最好是大千人

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发表于 2024-8-28 12:46:01 | 显示全部楼层
本帖最后由 本来无所谓 于 2024-8-28 12:47 编辑
netusecd 发表于 2024-8-28 11:49
这样好处是干活无缝衔接,没有过渡期,对工科而言是个不小的优势,尤其是大学课题组硕博为主散兵游勇一般 ...

海优也不是不需要,但是工科没必要怡海优为主。理科不一样,理科很需要海优。

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发表于 2024-8-28 13:19:11 来自手机 | 显示全部楼层
到了老郑这层次和年龄的大学阀,需要的是找人继承衣钵,孙剑不死的话就好了,学术外来户他很难中意。

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发表于 2024-8-28 13:26:30 来自手机 | 显示全部楼层
本来无所谓 发表于 2024-8-28 12:32
他讲的没问题。人机所不缺四青,也不缺杰长万。海优对人机所没啥意义。需要的是大千人。 ...

我说的也是这类顶级人才,完全靠自己培养很难维持原来的高水平的。  因为这类大神的出现他本来就是个小概率事件,你把范围缩小到自己本单位,那概率就是更小了,你很难期望一直内部接班下去,连续两代还能维持老郑的水平,那是不可能的。

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发表于 2024-8-28 13:35:54 | 显示全部楼层
kuga 发表于 2024-8-28 13:26
我说的也是这类顶级人才,完全靠自己培养很难维持原来的高水平的。  因为这类大神的出现他本来就是个小概 ...

是的。不能指望内部接班。西交必须尽快把过去那种落后观念扭转过来。

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发表于 2024-8-28 13:50:07 | 显示全部楼层
hello 发表于 2024-8-28 11:21
不吹不黑,有些指标西农还是能搞过华农南农的,比如ESI,nature论文指数,到位经费。但有些指标搞不过, ...

西农确实有进步,十年前这些基础指标不如华农、南农,现在都超过去了,坐到了仅次于中农的位置。不过有3个软肋,一是你说的高端指标还是不如华农、南农;二是人均指标不行,师资规模比华农、南农大不少,算人资产出就不行了;三是水保所的共享性质争议,好比国科大把中科院的全部成果拿来和清北比,清北肯定不乐意,水保所作为西农、中科院、水利部三重管辖领导的机构,李岚清科教改革的唯一特例,又是西农成果产出的主力,归属上不清晰




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发表于 2024-8-28 13:55:50 | 显示全部楼层
除了重点项目,还有个容易被忽视的重点国际,就是国际合作交流项目里的重点项目,今年西电另有1项重点国际、长安大学另有1项重点国际。重点国际的经费和重点项目是一样的,西电5个重点项目经费是236、233、230、231、230,重点国际是235





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发表于 2024-8-28 14:05:08 来自手机 | 显示全部楼层
本帖最后由 本来无所谓 于 2024-8-28 14:10 编辑
netusecd 发表于 2024-8-28 13:19
到了老郑这层次和年龄的大学阀,需要的是找人继承衣钵,孙剑不死的话就好了,学术外来户他很难中意。 ...

指望从外边精准引进一个接班人,肯定不行。
需要从外部引进5个左右千人,或者杰长万。改变中层的来源结构。
然后再找个大佬直接来操盘。这样最稳妥。

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发表于 2024-8-28 14:29:00 | 显示全部楼层
原始人 发表于 2024-8-24 13:59
西北农林科技大学未来农业研究院落地西咸新区沣西新城

早就无了

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发表于 2024-8-28 14:30:56 来自手机 | 显示全部楼层
本来无所谓 发表于 2024-8-28 14:05
指望从外边精准引进一个接班人,肯定不行。
需要从外部引进5个左右千人,或者杰长万。改变中层的来源结构 ...

接班人肯定还是自己人合适,培养的博士怎么也有几十个了,找出一两个继承衣钵的应该不难,但是团队骨干也一定要引入一些外部优秀人才

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发表于 2024-8-28 14:31:22 | 显示全部楼层
西交能动居然没有杰青,这都很久了吧

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发表于 2024-8-28 14:51:20 | 显示全部楼层
国家自然科学基金外国优秀青年学者项目
这个是啥东西,算优青吗

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发表于 2024-8-28 14:57:17 | 显示全部楼层
本帖最后由 kaiserdodo 于 2024-8-28 15:02 编辑
你好网大 发表于 2024-8-28 14:31
西交能动居然没有杰青,这都很久了吧

电动机、电信这几个大院有啥消息吗,现在还不发多半不乐观?

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发表于 2024-8-28 15:12:11 | 显示全部楼层
Athens 发表于 2024-8-28 14:51
国家自然科学基金外国优秀青年学者项目
这个是啥东西,算优青吗

不算吧,这玩意儿经费不高。“外国优秀青年学者”一年期的经费介于面上(50万)和青基(30万)之间,两年期经费比面上略高,和优青(200万)差着远。


2024年度外国学者研究基金项目分为一年期及两年期项目。



1. 外国青年学者研究基金项目,20万元/年/项。
2. 外国优秀青年学者研究基金项目,40万元/年/项。
3. 外国资深学者研究基金项目,80万元/年/项。




优青是本土人才,海外优青(海优)是归国人才(要求全职回国工作),外国优青(外优)是兼职双聘人才(不要求回国工作),性质类似于“短期千人”,只要承诺一年在依托单位工作9个月就可以申请。






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发表于 2024-8-28 15:22:44 | 显示全部楼层
shark 发表于 2024-8-28 14:30
接班人肯定还是自己人合适,培养的博士怎么也有几十个了,找出一两个继承衣钵的应该不难,但是团队骨干也 ...

我觉得到了改变的时候了。有平台有经费,不应该再把眼光局限在徒子徒孙身上,

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发表于 2024-8-28 16:14:38 来自手机 | 显示全部楼层
感觉还是要引进的,不然都搞一个方向了。多交流才能更快进步

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发表于 2024-8-28 16:15:33 | 显示全部楼层
本来无所谓 发表于 2024-8-28 15:22
我觉得到了改变的时候了。有平台有经费,不应该再把眼光局限在徒子徒孙身上, ...

是的,现在每年海外留学归来的博士以及前10 985毕业的博士每年很多,足够做挑选

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发表于 2024-8-30 16:39:59 | 显示全部楼层
鲜椒的经费不少,杰青不够看,人才引进不给力啊
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